Mitgliederpuls

Der Mitgliederpuls ist ein wichtiges Instrument zur Erfassung des Empowerment-Gefühls Ihrer Teammitglieder. Er beantwortet die zentrale Frage: „Wie empowered fühle ich mich als Mitarbeiter*in?“. Ziel ist es, herauszufinden, ob alle Voraussetzungen gegeben sind, damit Ihre Teammitglieder ihre persönliche Höchstleistung erbringen und Freude sowie Erfüllung in ihrer Arbeit finden können.

Sie finden den Mitgliederpuls unter: Teamübersicht → Team (horizontale Navigation) → Mitgliederpuls (seitliche Navigation links). Beachten Sie, dass der Mitgliederpuls pro Periode nur einmal gestartet werden kann.

Um den Mitgliederpuls zu initiieren, klicken Sie auf den Button „Mitgliederpuls starten“ rechts oben auf der Seite. Danach erscheint ein Kalender in dem Sie das angestrebte Abschlussdatum auswhlen müssen. Klicken Sie danch auf „Starten“. Daraufhin wird automatisch eine E-Mail mit einem Link zum Mitgliederpuls-Fragebogen an alle Teammitglieder gesendet, mit Ausnahme der Teamleiter*in selbst.

Die Auswertung des Mitgliederpulses erfolgt in einer übersichtlichen Struktur:

• Klicken Sie auf einen Bereich, um ihn zu öffnen. Darunter erscheinen die zugehörigen Indikatoren.
• Öffnen Sie einen Indikator durch Anklicken, um die detaillierten Feedbacks aus den Fragebögen einzusehen.

Diese Struktur ermöglicht es Ihnen, sowohl einen Überblick über allgemeine Trends zu erhalten als auch in spezifische Bereiche tiefer einzutauchen.

Zusätzlich können Sie sich die Ergebnisse in einem Chart darstellen lassen. Klicken Si dazu auf den Link „ Auswertung“.

Mit dem Kompetenzen-Dropdown rechts über dem Chart können sie die Auswertung auf einzelne Kompetenzen einschänken. Klicken Sie auf eine Bar im Chart öffnet sich der entsprechende Bereich in der Liste unterhalb.

Jeder Bar hat an seiner Spitze eine Bewertungsspanne in Form eines schwarzen, abgegrenzten Balkens. So können Sie sehen wie weit die einzelnen Bewertungen der Teilnehmer jeweils auseinander liegen.

In manchen Fällen kann es notwendig sein, einen bereits abgeschlossenen Fragebogen für ein Teammitglied erneut zu öffnen. Dies können Sie wie folgt tun:

• Klicken Sie auf den Link „Status der Umfrage“ rechts oben auf der Seite.
• Suchen Sie das betroffene Mitglied in der Liste.
• Klicken Sie bei diesem Mitglied auf den Link „Fragebogen wieder öffnen“.

Diese Funktion ermöglicht es Ihnen, flexibel auf Änderungswünsche oder nachträgliche Eingaben Ihrer Teammitglieder zu reagieren.

Die regelmässige Durchführung und sorgfältige Auswertung des Mitgliederpulses kann Ihnen als Teamleiter*in wertvolle Einblicke in die Zufriedenheit und das Engagement Ihres Teams liefern. Nutzen Sie diese Informationen, um gezielt Verbesserungen vorzunehmen und eine Arbeitsumgebung zu schaffen, in der Ihre Teammitglieder ihr volles Potenzial entfalten können.